Ley de Inmigración
Si está solicitando una visa de prometido K-1, una visa de trabajador religioso o una visa humanitaria como la T o U, las reglas en sus redes sociales simplemente cambiaron, y cambiaron rápidamente.
El 25 de marzo de 2026, el Departamento de Estado anunció una expansión de su requisito de revisión de presencia en línea a un amplio conjunto de clasificaciones de visas de no inmigrante, a partir del 30 de marzo de 2026. Esta es la tercera ola de una política que se viene implementando desde junio de 2025, cuando DOS la aplicó primero a los solicitantes de visas F, M y J, luego la extendió a dependientes H-1B y H-4 en diciembre de 2025. Ahora llega a categorías que tocan inmigración familiar, protección humanitaria, trabajo religioso e intercambio cultural. Si su caso cae dentro de una de estas categorías, necesita entender lo que ha cambiado antes de su entrevista consular.
La expansión del 30 de marzo de 2026 agrega las siguientes clasificaciones de visa de no inmigrante al requisito de revisión de presencia en línea:
Estas categorías se unen a los dependientes H-1B, H-4 de los solicitantes H-1B, F, M y J, que han estado sujetos a revisión de presencia en línea desde principios de 2025.
La directiva es la misma en todas las categorías cubiertas: los solicitantes deben establecer todas las cuentas de redes sociales al público para que los funcionarios consulares puedan revisar el contenido en línea como parte de la revisión de seguridad. DOS ha enmarcado cada adjudicación de visas como una decisión de seguridad nacional, y la expansión de este requisito refleja un compromiso institucional sostenido de utilizar toda la información disponible, incluida la presencia en línea del solicitante, para tomar esa determinación.
Esta es la parte que requiere la mayor atención en Cases K-1, y no es obvio sin experiencia en el manejo de estos archivos.
En la práctica K-1, es estándar presentar evidencia de la relación en curso de la pareja como parte de la petición I-129F y solicitud de visa. Esa evidencia muy comúnmente incluye mensajes intercambiados a través de plataformas de redes sociales — Facebook es el ejemplo más frecuente. Capturas de pantalla de conversaciones, historiales de mensajes, fotos compartidas a través de la función de mensajería de una plataforma: todo esto aparece de forma rutinaria en paquetes de archivo K-1.
El nuevo requerimiento de presencia en línea agrega una capa de complejidad que debe administrarse cuidadosamente. Si se utilizó una plataforma para generar evidencia presentada en el archivo, esa plataforma debe ser divulgada. La cuenta asociada a esos mensajes debe corresponder con lo que es públicamente visible cuando un funcionario consular la revisa. Una inconsistencia entre lo que se envió y lo que aparece en línea, incluso algo tan simple como un nombre para mostrar diferente, puede generar problemas de credibilidad en el momento exacto del proceso.
Esta no es una situación en la que los aspirantes deban estar haciendo llamadas de juicio por su cuenta. Lo que parece una pequeña discrepancia para un laico puede llevar un peso real en una entrevista consular. Obtener la preparación correcta requiere una revisión cuidadosa de todo el registro, no solo de las cuentas de redes sociales de forma aislada.
La inclusión de los solicitantes de visa T y U en esta expansión merece una atención específica, debido a que no se trata de categorías ordinarias de no inmigrantes.
Las visas T son para sobrevivientes de la trata severa de personas. Las visas U son para víctimas de delitos que han cooperado con las fuerzas del orden. Estos aspirantes se encuentran, por definición, entre las personas más vulnerables del sistema migratorio. A menudo tienen historias complicadas y huellas en línea que pueden no reflejar sus circunstancias de una manera directa o fácilmente interpretable.
La expansión del cribado en redes sociales a esta población es un desarrollo significativo. Un funcionario consular que revisa la presencia pública en línea de un solicitante T o U sin contexto puede encontrar contenido que, sin explicación, parece problemático. Anticipar y abordar ese riesgo, antes de la entrevista, no durante ella, es exactamente el tipo de trabajo que un abogado experimentado proporciona en estos casos. Si usted o alguien que conoce está navegando por una visa T o U y tiene preocupaciones sobre cómo podría percibirse su presencia en línea, esa conversación debe ocurrir con un abogado mucho antes de la fecha de la entrevista. Puede obtener más información sobre estas y otras categorías de visas relacionadas en nuestro Otros visados y estados página.
Varias categorías de visas de no inmigrantes de alto volumen están notablemente ausentes de esta expansión: visas B, L transferidos dentro de la compañía, E comerciantes e inversionistas de tratados, O visas de habilidad extraordinaria y P artistas y atletas escénicos. Las visas B por sí solas representan la gran mayoría de las adjudicaciones de visas para no inmigrantes a nivel mundial, por lo que su ausencia es significativa en términos de escala.
Dicho esto, los aspirantes en esas categorías no deben leer demasiado sobre la omisión. DOS ha dejado claro que la ausencia de una categoría de visa en la lista de selección elevada no significa que los solicitantes en esa categoría estén exentos del escrutinio, o que esas categorías no se agregarán en el futuro. Esta política se ha expandido tres veces en menos de un año. No existe una base razonable para suponer que la lista actual es la definitiva.
Para obtener una visión más amplia de cómo la detección de redes sociales está evolucionando en las categorías de inmigración, incluidos los cambios propuestos para los viajeros del Programa de Exención de Visa, consulte nuestra actualización anterior sobre lo que Estados Unidos está planeando para los turistas extranjeros que ingresan bajo ESTA.
Un aspecto de la directiva DOS que quiero señalar claramente: eliminar o alterar contenido significativo en línea después de que se ha presentado una solicitud puede suscitar preocupación. Los funcionarios consulares buscan consistencia entre lo que un solicitante presenta en su solicitud y lo que aparece en su presencia pública en línea. Un solicitante que elimina publicaciones o cambia la información de la cuenta después de la presentación, incluso con las mejores intenciones, puede crear un problema de credibilidad donde antes no existía ninguno.
Esta es precisamente la razón por la que el momento adecuado para pensar en su presencia en línea es antes de presentar la solicitud, no después. Y es por eso que este tipo de preparación se maneja mejor con un abogado que sepa lo que buscan los funcionarios consulares y cómo presentar un registro consistente y creíble desde el inicio. Los casos en los que la presencia en línea desencadena un escrutinio adicional también pueden experimentar plazos de procesamiento más largos, otra razón para abordar estos problemas de manera proactiva en lugar de reactiva.
Si se acerca una entrevista para la visa K-1, o si su caso involucra alguna de las categorías de visa recién cubiertas y desea asegurarse de que su preparación tenga en cuenta este requisito, le animo a que se ponga en contacto antes de que las cosas se complicen. Contáctame en SG Legal Group para programar una consulta en inglés, ruso o rumano.
Descargo de responsabilidad: La información proporcionada en este artículo es únicamente para fines informativos generales y no constituye asesoría legal. Las leyes y políticas de inmigración están sujetas a cambios, y las circunstancias individuales varían. Para asesoría específica a su situación, por favor consulte con un abogado de inmigración calificado.
Oleg Gherasimov, Esq.
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