Ley de Inmigración
A los visitantes no se les permite aceptar empleo o trabajo en Estados Unidos. Además, usted no se convierte en ciudadano estadounidense al casarse con un ciudadano estadounidense. Si bien estos conceptos parecen directos, muchos ciudadanos no estadounidenses no se dan cuenta de los riesgos de fingir ser un ciudadano estadounidense. Si miente sobre ser ciudadano estadounidense para trabajar, votar en elecciones o recibir un beneficio bajo cualquier ley federal (piense en el número de seguro social) o estatal (piense en la licencia de conducir), esto podría evitar que obtenga una tarjeta verde o visa de inmigrante. También puede llevar a su deportación de los Estados Unidos, incluso si ya es residente permanente.
Un reclamo falso de ciudadanía estadounidense crea una prohibición de por vida para obtener la residencia permanente a través de una petición familiar o basada en el empleo. Además, no existe una exención disponible para reclamos falsos de ciudadanía, y hay un alivio limitado de la remoción disponible para los no ciudadanos que falsifican su condición de ciudadanía, ya sea a sabiendas o sin saberlo. Una excepción es cuando la persona que reclama falsamente la ciudadanía estadounidense ha estado residiendo permanentemente en este país desde los 16 años, muestra que ambos padres son o eran ciudadanos estadounidenses y cree razonablemente que la afirmación falsa era cierta.
Si bien un reclamo de ciudadanía estadounidense falso parece relativamente inofensivo, es una de las formas más graves de fraude o tergiversación deliberada para obtener beneficios de inmigración. También puede tener consecuencias más graves que una condena penal. Si obtener una tarjeta verde o visa de inmigrante está en su lista de deseos, debe evitar mentir sobre ser ciudadano estadounidense para obtener beneficios de inmigración o cualquier beneficio bajo la ley federal o estatal.
Aunque uno puede imaginar innumerables escenarios, las siguientes son situaciones comunes que pueden conducir a un cargo de inadmisibilidad o deportabilidad por haber hecho un reclamo falso de ciudadanía estadounidense:
Los reclamos falsos de ciudadanía estadounidense surgen con mayor frecuencia cuando el no ciudadano completa y firma el Formulario I-9, Verificación de Elegibilidad de Empleo, cuando es contratado para un trabajo.
Todos los empleadores estadounidenses deben usar el I-9 para documentar la verificación de la identidad y autorización de empleo de cada nuevo empleado (tanto ciudadano como no ciudadano) contratado después del 6 de noviembre de 1986, para trabajar en Estados Unidos.
Se requiere que el empleado marque una de las cuatro casillas para mostrar por qué es elegible para trabajar en Estados Unidos. En la sección 1 del Formulario I-9 (Rev. 10/21/2019) se establece:
Aprueba, bajo pena de perjurio, que soy (marque una de las siguientes):
Verificar erróneamente que usted es un ciudadano estadounidense generalmente equivale a un reclamo falso de ciudadanía estadounidense.
El uso del número de seguro social de un ciudadano estadounidense u otra identificación, o el uso de un certificado de nacimiento estadounidense falso o una tarjeta de seguridad social falsa (que no contiene restricciones de empleo) es una prueba más de una solicitud de ciudadanía estadounidense falsa.
Los empleadores deben registrar el título del documento (por ejemplo, licencia de conducir y certificado de nacimiento) en el Formulario I-9. Pueden, pero no están obligados, a conservar copias de los documentos.
Los empleadores deben conservar un Formulario I-9 para todos los empleados actuales. También tienen que conservar un Formulario I-9 durante tres años después de la fecha de contratación, o un año después de la fecha de finalización del empleo, lo que sea posterior.
Ambos, el Formulario N-400, la Solicitud de Naturalización y el Formulario I-485, Solicitud de Registro de Residencia Permanente o Ajustar Estatus, preguntan si alguna vez ha tergiversado ser ciudadano estadounidense. En su entrevista I-485 o visa de inmigrante, el oficial de adjudicación puede preguntar sobre qué documentos o información presentó al empleador para ser elegible para trabajar. Aquellos que están solicitando una visa de inmigrante en el Consulado de Estados Unidos deben completar y presentar la solicitud de visa de inmigrante en línea DS-260. El DS-260 hace preguntas sobre su historial laboral.
Aunque el empleador, no el empleado, es responsable de mantener los registros I-9, el oficial podría solicitarle que presente los I-9 de empleadores anteriores o empleadores actuales como condición para aprobar su caso de inmigración. Algunos oficiales de USCIS también podrían citar los registros I-9 de sus empleadores anteriores o de su empleador actual. Si el empleador no está bajo investigación por violar los requisitos de la I-9 o contratar trabajadores no autorizados, podría negarse a entregar los registros I-9. Pero muchos empleadores simplemente reenvian los registros disponibles a USCIS a pedido, sin objeción.
Por lo tanto, si la casilla de ciudadano está marcada en la I-9, el oficial puede encontrar que usted hizo un reclamo falso de ciudadanía estadounidense y, por lo tanto, no califica para una tarjeta verde o visa de inmigrante.
a. Exención de inadmisibilidad disponible para reclamaciones hechas antes del 30 de septiembre de 1996
Las afirmaciones falsas de ciudadanía estadounidense hechas antes del 30 de septiembre de 1996 aún pueden hacer que una sea inadmisible de conformidad con el § 212 (a) (6) (C) (i) como fraude o tergiversación si se hace a un funcionario del gobierno de los Estados Unidos para obtener un beneficio bajo el INA. Una exención de inadmisibilidad por este motivo está disponible en circunstancias limitadas bajo la sección 212 (i) de INA si el individuo puede mostrar dificultades extremas a un ciudadano estadounidense o cónyuge o padre de LPR.
b. El reclamo fue de buena fe o no se hizo “a sabiendas”
Los oficiales de inmigración, los jueces de inmigración, los consejeros gubernamentales y los funcionarios del Consulado de los Estados Unidos generalmente están de acuerdo en que la falsa solicitud de ciudadanía estadounidense debe hacerse intencionalmente o a sabiendas. Su capacidad mental y habilidades en el idioma inglés podrían ser relevantes para si intencionalmente o a sabiendas hizo una afirmación falsa. Tienes una defensa afirmativa si hiciste la falsa afirmación mientras eras menor de edad. También hay una excepción específica que impide la deportación si era menor de 18 años cuando hizo la afirmación falsa, residía permanentemente en los Estados Unidos (con una tarjeta verde) antes de cumplir los 16 años, cada uno de sus padres naturales o adoptivos eran ciudadanos estadounidenses o son ciudadanos estadounidenses, y razonablemente creía que también era ciudadano.
También hay ambigüedad en versiones antiguas (es decir, antes del 3 de abril de 2009) del Formulario I-9, que combinaba un “ciudadano o nacional de los Estados Unidos” en una sola caja. Ante esta situación, la persona puede argumentar que el I-9 no muestra con claridad si afirmó ser ciudadano o nacional. La ley de inmigración castiga las falsas afirmaciones de ciudadanía estadounidense, pero no las falsas afirmaciones sobre la nacionalidad estadounidense.
c. La reclamación fue hecha por otra persona
El estatuto establece claramente que el individuo debe haberse representado “a sí mismo” como ciudadano. Por lo tanto, las reclamaciones hechas por un tercero en nombre propio no deben dar lugar a una acusación de haber hecho una reclamación falsa a la ciudadanía estadounidense. §§ 212 (a) (6) (C) (ii); 237 (a) (3) (D). No obstante, incluso cuando el reclamo fue hecho por una tercera persona, se puede considerar que un individuo que estaba al tanto de la reclamación y fue un participante activo en el reclamo, ha hecho una falsa reclamación de ciudadanía estadounidense donde todos los demás elementos están presentes. Por ejemplo, en una decisión inédita, la BIA concluyó que cuando a una persona que no habla inglés se le toma una foto, observa la creación de una tarjeta de identificación falsa, está presente mientras un tercero llena un formulario de verificación de empleo utilizando un certificado de nacimiento estadounidense, y utiliza los documentos falsos, el individuo ha hecho una falsa afirmación de ciudadanía estadounidense. Rut Betania Castillo de Figueroa, A095 982 111 (BIA 11 de diciembre de 2013).
d. Retractación oportuna
Si usted se retracta oportuna y voluntariamente de su falso reclamo de ciudadanía estadounidense, probablemente no será encontrado inadmisible o removible. Para que esta defensa funcione, tendría que retirar oportuna y voluntariamente su falso reclamo y corregir el error antes de que la mentira quede expuesta o esté a punto de ser expuesta. Lo que calificaría como una retractación oportuna depende en gran medida de los hechos, pero debe hacerse en la primera oportunidad.
Puede ser tentador reclamar falsamente la ciudadanía estadounidense cuando no hay otra manera de encontrar empleo o ingresar a los Estados Unidos. Pero esto podría más tarde causar daño a su tarjeta verde o solicitud de visa de inmigrante si, por ejemplo, se casa con un ciudadano estadounidense o encuentra un empleador estadounidense que esté dispuesto a presentar una petición por usted.
Si ya es residente permanente, un reclamo falso de ciudadanía estadounidense puede impedirle establecer un buen carácter moral para la naturalización y someterlo a la expulsión de los Estados Unidos.
Las falsas solicitudes de ciudadanía estadounidense no prohíben a los extranjeros solicitar ciertos tipos de alivio, como una visa U y asilo (que puede conducir a un estatus de residente permanente) y la cancelación de la deportación (lo que resulta en el estatus de residente permanente). Pero estas formas de alivio conllevan estrictos requisitos de elegibilidad. Por ejemplo, un Juez de Inmigración puede encontrar que un solicitante de Cancelación de Extracción que haga una reclamación falsa carece del “buen carácter moral” necesario para obtener este desahogo.
Si alguna vez desea convertirse en residente permanente a través de una petición familiar o basada en el empleo, su mejor opción es evitar hacer reclamos falsos de ciudadanía estadounidense para beneficios bajo la ley de inmigración o beneficios bajo la ley federal o estatal. Las defensas potenciales a veces son difíciles de establecer y no siempre funcionan. Las preguntas relacionadas con el reclamo falso de ciudadanía pueden abordarse en un horario programado consulta con un abogado de SG Legal Group.
Este artículo proporciona únicamente información general. Se basa en leyes, reglamentos y políticas que están sujetos a cambios. No lo consideres como asesoría legal para ningún caso o situación individual. Cada caso jurídico es diferente y los ejemplos de casos no constituyen una predicción o garantía de éxito o fracaso en ningún otro caso. El compartir o recibir esta información no crea una relación abogado-cliente.
Oleg Gherasimov, Esq.
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